市審計局緊緊圍繞市委“辦好世客會，實現新突破”目標要求，主動謀劃、積極作為，堅持“三個突出”，建立重點工作“六大突破”掛帥領銜工作機制，推動審計工作實現全方面突破，全力以赴拼經濟、拼發展。

　　一是突出黨建引領，把準審計工作方向。堅持黨建引領,力爭在推進黨建引領打造“模范機關”、“五型政府”建設上取得更大突破。推動“兩機關、一支部、一工會”建設，打造“審幫促”黨建爭先工程，不斷提升模范機關示范點創建水平。總結提升“黨建+三堂會審”、黨員“政治駕照”等經驗做法，通過法庭旁聽、家庭連線等方式，積極探索“零距離”勤廉教育模式，不斷錘煉堅強黨性修養。推行信息工作“積分制”“聯盟制”，提升黨建外宣層次。結合審計機關成立40周年，開展龍南審計機關文化活動，不斷增強工作凝聚力和向心力。

　　二是突出主責主業，打造審計特色品牌。統籌推進審計工作全方位提升。建立健全審計業務會議、審計質量通報、優秀項目評選等工作制度，力爭在沖刺國家級優秀項目，鞏固拓展省級、市級優秀項目上取得更大突破。開展“業務大培訓、崗位大練兵、技能大比武”活動，建立內審工作信息發布工作機制，總結提煉一批內部審計“龍南經驗”，力爭在推進全市內部審計工作全面提質增效上取得更大突破。建立審計項目動態推進工作機制，用好省廳審計整改監督平臺，貫通協同高效推進“三類監督”，力爭在推進審計整改工作高效高質落實上取得更大突破。推進大數據在審計項目中應用，試點完成一個研究型審計項目，力爭在推進研究型審計創新發展上取得更大突破。

　　三是突出服務中心，貢獻審計應有力量。圍繞中心服務大局，力爭在推進高質量服務保障重點工作上取得更大突破。大力推進“三城同創”，建立點位包干責任制，理清網格干部責任，重點解決“一路、一園”問題。加大“雙招雙引”力度，確保完成1名省級高層次人才和3名急需緊缺人才，以及年內完成項目1個、進資2000萬元目標。積極開展支部共建活動，協助企業做好疫情防控、安全生產、信訪維穩、勞資關系等各項工作。同時，認真開展跟蹤審計，完成年度審計計劃，抓好重大工程項目復審，以審計高質量發展成效助推“強旺美福”明珠市建設。（林悅）