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【文字解讀】關(guān)于《龍南市“龍南工匠”選拔管理辦法》的政策解讀

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一、出臺(tái)背景

為貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于技能人才工作的重要指示精神,大力弘揚(yáng)工匠精神,營(yíng)造“崇尚技能、尊才用才”的社會(huì)氛圍,建立一支具有工匠精神和高超技藝、精湛技能的高技能人才隊(duì)伍,為建設(shè)“強(qiáng)旺美福”明珠市提供堅(jiān)實(shí)技能人才保障,參照贛州市人社局做法,我局起草了《龍南市“龍南工匠”選拔管理辦法》。

二、起草情況

2023年2月贛州市人民政府辦公室印發(fā)了《贛州市“贛州工匠”選拔管理辦法》(贛市府辦發(fā)〔2023〕3號(hào)),參照贛州市做法,結(jié)合我市實(shí)際,我局起草了《龍南市“龍南工匠”選拔管理辦法(初稿)》,我局召集相關(guān)部門(mén)對(duì)文稿進(jìn)行了集中研討,形成了《龍南市“龍南工匠”選拔管理辦法(征求意見(jiàn)稿)》。

我局于2023年3月2日將文稿發(fā)相關(guān)部門(mén)進(jìn)行征求意見(jiàn),根據(jù)收集到的意見(jiàn)建議,再次對(duì)文稿進(jìn)行了修改完善,形成了《龍南市“龍南工匠”選拔管理辦法(討論稿)》。

三、主要內(nèi)容

《管理辦法》共六章,主要內(nèi)容如下:

(一)總則。“龍南工匠”選拔工作由市委人才辦、市人社局、市財(cái)政局、市工信局和市總工會(huì)負(fù)責(zé)組織,市人社局具體實(shí)施。每年選拔一批“龍南工匠”,每次選拔不超過(guò)10名。

(二)選拔范圍和條件。凡在龍南市市行政區(qū)域內(nèi)工作(居住)的中華人民共 和國(guó)公民,從事生產(chǎn)服務(wù)一線特別是服務(wù)我市“2+N”產(chǎn)業(yè)發(fā)展的技術(shù)技能工作崗位,熱愛(ài)祖國(guó)、擁護(hù)黨的路線方針政策、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,并具備一定條件之一的人員可參加“龍南工匠”選拔。

(三)選拔程序。由市人社局制定印發(fā)選拔相關(guān)文件,明確選拔具體事項(xiàng),按規(guī)定的程序組織實(shí)施,選拔活動(dòng)經(jīng)費(fèi)由市人社局保障。

(四)獎(jiǎng)勵(lì)措施。對(duì)選拔產(chǎn)生的“龍南工匠”,由市人民政府頒發(fā)證 書(shū),并分別給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)人民幣 1萬(wàn)元。同時(shí)“龍南工匠”可優(yōu)先參加技能研修培訓(xùn)、技術(shù)技藝交流等活動(dòng),優(yōu)先推薦省級(jí)以上人才工程評(píng)選表彰,優(yōu)先推薦“市級(jí)勞動(dòng)模范”、“贛州工匠”、“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆钡葮s譽(yù),優(yōu)先認(rèn)定“技能大師工作室”等政府資助項(xiàng)目。

(五)監(jiān)督管理。“龍南工匠”應(yīng)當(dāng)自覺(jué)履行社會(huì)責(zé)任,積極參加公益活動(dòng),承擔(dān)帶教徒弟義務(wù),進(jìn)行技能傳承和人才培養(yǎng)。有嚴(yán)重違法、違紀(jì)、違規(guī)等行為的將撤銷(xiāo)“龍南工匠”稱(chēng)號(hào),不再享受相應(yīng)待遇。

政策咨詢(xún)電話:0797-3512666

關(guān)鍵字:龍南工匠,管理辦法,選拔管理,贛州工匠,2+n,